2月9日，山東臨工2026年職工代表大會隆重召開。董事長王志中出席會議并發表重要講話，總經理文德剛作公司年度工作報告。大會全面總結臨工2025年發展成果，明確新發展戰略與目標任務，部署2026年重點工作，凝聚全員奮進合力，為企業高質量發展與國際化跨越奠定堅實基礎。

董事長王志中在講話中指出，2025年公司順應行業形勢與長遠發展需要，完成與沃爾沃合作的股權調整，這是臨工發展史上具有里程碑意義的重大事件，標志著臨工全面掌握自主發展主動權，站上加快發展的新起點。面向未來，公司確立全新發展戰略：做專做優傳統產品線，適度擴充戰略新興產品線，實現產品集群化、技術現代化、管理高效化、企業國際化。立足國內存量市場競爭格局，堅定執行“內保份額、外抓發展”戰略方針，錨定“2030年集團營收過千億、海外再造一個新臨工”宏偉目標。
董事長王志中指出，為實現戰略目標，公司推出一系列重大舉措：一是大力實施國際化新戰略，堅持“超常規運作、跳躍式發展”，在資源保障、資金投入、海外人才等方面加大力度，加速構建海外市場競爭優勢，力爭迎頭趕上、先趕后超。二是強化集團協同發展，推動各業務板塊互促共進，全面提升集團整體經營質量與盈利能力。
董事長強調，全體臨工人要始終牢記“走名牌之路、建百年臨工”的歷史使命，傳承臨工文化、弘揚臨工精神。公司將持續提升職工福利待遇與工作條件，與全體員工同心同德、扎實奮斗，共筑世界名牌、百年臨工。

會上，總經理文德剛在年度工作報告中，系統回顧2025年公司在國內外營銷、技術研發、生產運營、管理提升、品牌文化建設等方面取得的亮眼成績。面對復雜市場環境，公司全球布局加快推進，國內營收穩健增長，海外營收實現歷史性突破，科技創新能力與盈利水平顯著提升，綜合實力持續增強。報告明確2026年生產經營目標與重點工作任務，要求全體員工扛起使命、堅守戰略定力、精準攻堅發力，深化體制機制變革，全面提升經營質量，以實干實績書寫百年臨工新篇章。

大會高效完成各項議程，現場回應職工提案，聽取并審議相關工作報告，表決通過集體合同與制度文件，以民主管理凝聚全員發展合力。

新征程已啟，新使命在肩。臨工將以此次職代會為契機，同心同向、力出一孔，向著千億營收、全球一流的目標奮勇前進，以硬核實力與責任擔當，為集團高質量發展持續貢獻力量。